O RH muito mais que uma área de suporte. Um parceiro de negócios.
Desenvolver profissionais de RH capazes de alinhar práticas de gestão de pessoas à estratégia real de negócios.
Impulsionar a compreensão e o desenvolvimento de ações práticas para a evolução da cultura organizacional.
Formar líderes de RH para que potencializem seus resultados e conquistem espaço junto à alta liderança.
70% do workshop é focado em ferramentas práticas.
Especialista em Cultura Organizacional e Desenvolvimento Humano. Mais de 20 anos de experiência em consultoria estratégica para empresas de médio e grande porte. Referência em projetos de transformação cultural e engajamento de lideranças.
Mais de 30 anos de atuação em desenvolvimento humano, especialista em soft skills, com ampla experiência na capacitação de líderes e profissionais de RH. Mentora de executivos e equipes de RH em empresas nacionais e multinacionais.
“Tenho certeza que vai agregar muito pra mim, pro time, pra que a gente possa ter mais força e mais impacto pra ajudar as áreas de negócio da empresa. Com certeza eu indico, acho que é um curso que todo RH precisa fazer, aqui é realmente um posicionamento, é como criar uma relevância dentro da sua organização.”
“A maneira que elas (consultoras) trouxeram, focando nesse RH mais estratégico, fomos muito mais a fundo sobre como aplicar dentro das organizações, isso pra mim foi de um valor imenso. Eu indico com certeza, além de líderes, também profissionais em ascensão, profissionais em protagonismo que estão nas organizações, pra mim foi riquíssimo.”
“O RH de Impacto vai contribuir muito para as minhas práticas diárias e também para o apoio na diretoria da empresa. Eu indico muito que participem.”
*Para grupos a partir de 4 inscritos: consulte nossa equipe para condição especial.
O Grupo Valure nasceu do sonho de contribuir para o desenvolvimento do Brasil por meio de gestão de excelência e liderança preparada. Fundado por Lorena Lacerda em 1998.
Associado à Fundação Dom Cabral em Mato Grosso de 2012 a 2024, com metodologias reconhecidas mundialmente, como MBTI, DISC e EQi 2.0.
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